El Centro Comercial e Industrial de San José puso en marcha una campaña tendiente a lograr que empresas locales incorporen estudiantes de la Escuela Técnica María Espínola Espínola como pasantes en el marco de la ley 17.230.
«El objetivo de pasantía, es darle al estudiante la oportunidad de poner en práctica lo que aprendió durante su formación y realizar sus primeras incursiones en el mercado laboral», indicó el Centro en un comunicado.
Como contrapartida, las empresas recibirán beneficios fiscales.
Las pasantías podrán ser de dos tipos: no remuneradas, por las que el pasante recibirá el reintegro de gastos que se haya acordado, y las remuneradas, mediante la cuales percibirá una pago de carácter no salarial equivalente a dos tercios del laudo fijado para la categoría.
Los pasantes deberán ser estudiantes reglamentados, menores de 15 años y menores de 18, y deberán tener habitación laboral del INAU.
Los pagos a los pasantes no constituirán materia gravada para los tributos de la seguridad social ni para el Impuesto a las Retribuciones Personales.
Asimismo, el pago total del sueldo del pasante es descontado del Impuesto a las Rentas de las Actividades Económicas.
Las empresas interesadas pueden ampliar la información llamando a los teléfonos 099941097, 099508928 o 098381022, o haciendo clic aquí.